Potenzialassessment - Personalauswahl unterstützen.

Wir werden aktiv für Ihr HRM.

Rechnen Sie mal nach, wie teuer Ihr Unternehmen eine Fehlbesetzung zu stehen kommt. Für Kaderpositionen/Führungspositionen ist diese Summe in der Regel sechsstellig.

Mit unseren sorgfältig arrangierten Einzel- oder Gruppen-Assessments senken Sie das Risiko einer Fehlbesetzung markant. Dabei werden Bereiche wie Führungs-, Sozial- und Selbstkompetenz sowie die Persönlichkeit beurteilt und durch ein in der Praxis bewährtes reichhaltiges Instrumentarium geprüft.

Bei unserem Potenzial-Assessment stehen entweder die Auswahl und Neuplatzierung/ das Newplacement von Bewerbenden im Vordergrund oder es dient der gezielten Karriereplanung und längerfristigen Einschätzung des Entwicklungspotenzials der bestehenden Mitarbeitenden.

ASSESSMENT - EINSCHÄTZUNG

Abhängig von der Fragestellung und der Anzahl berücksichtigter Dimensionen führen wir für Sie ein Halb- oder Ganztages-Assessment durch. Die Beurteilung wird von qualifizierten Psychologen vorgenommen und basiert auf einem geprüften Instrumentarium. Dabei kommen unterschiedliche Methoden zur Anwendung:

  • Wissenschaftliche/psychologische Tests
  • Halbstrukturierte Interviews
  • Präsentationen
  • Video-Auswertungen
  • Rollenspiele
  • Computersimulation
  • OnlineAssessments

VORGEHEN

1. DIAGNOSTICS
  • Funktionsspezifisches Anforderungsprofil erstellen
  • Assessment durchführen und mittels geprüftem Instrumentarium einschätzen
  • Kandidat schätzt sich selbst ein
2. COMMUNICATION
  • Mehrseitiges Gutachten mit Fazit, Empfehlung und Persönlichkeitsprofil
  • Aufzeigen von Defiziten und Benefits gegenüber dem Anforderungsprofil
  • Besprechen des Gutachtens
3. VARIATION
  • Beratung hinsichtlich konkreter Optimierungsmöglichkeiten

NUTZEN

  • Objektives und differenziertes Bild des Kandidaten erhalten
  • Risiko einer Fehlbesetzung senken können
  • Fundierte Grundlage für Ihr Personalmanagement / Personalentwicklung, Personalplanungen und -entscheidungen schaffen
  • Konsequenzen für Führung und Förderung der Teilnehmenden ableiten

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Kontakt

Über das nachfolgende Formular können Sie uns eine Nachricht senden oder weitere Informationen anfordern.