DIACOVA an der Personal Swiss Messe
Geschrieben von: DIACOVA admin Montag, den 30. April 2012 um 10:16 Uhr
Vor gut einer Woche hat zum 11. Mal die Personal Swiss Messe - die Fachmesse für Personalmanagement - in Zürich stattgefunden. Wie seit mehreren Jahren haben wir auch dieses Jahr die Messe als Aussteller bereichert. Es ist schon faszinierend eine solche Messe: wie sie Menschen anzieht, auf welche unterschiedliche, kreative Art und Weise Firmen und Personen auf sich aufmerksam machen, was für verschiedenste Arten von Getränken, Esswaren und Give-Aways verteilt werden und nicht zuletzt was für Produkte und Dienstleistungen alles verkauft werden. Wir haben an unserem Stand der DIACOVA auf individuelle Gespräche gesetzt. Mit bestehenden Kunden, mit Neukunden, mit Bekannten, mit interessierten Besuchern oder anderen Ausstellern haben viele wertvolle, spannende und weiterführende Gespräche stattgefunden.Zudem haben wir zusammen mit unseren Mitausstellern eine Präsentation zum Thema „Erfolgsfaktor Kompetenz-Management: Beispiele aus der Praxis" gehalten. In unserem Beitrag haben wir am Praxisbeispiel unseres Kunden Coop das Assessment und Talentmanagement vorgestellt. Um eine gelungene Talentförderungen zu erreichen, ist eine systematische, kompetenzbasierte Vorgehensweise kombiniert mit individueller Herangehensweise entscheidend. Um dies zu gewährleisten, setzen wir auf eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Unsere Präsentation hat mit über 70 Zuhörenden regen Anklang gefunden. Falls auch Sie am Inhalt der Präsentation interessiert sind, können Sie die Präsentation oder weitere Informationen dazu auf Anfrage gerne von uns erhalten.
Mit vielen spannenden Eindrücken, Bekanntschaften und Gesprächen schaue ich gerne auf die Personal Swiss Messe 2012 zurück.
Lic. phil. Psychologin
